Gestionnaire financier-ère F/H

• Intitulé Gestionnaire financier-ère F/H
• Corps/grade Catégorie B
• Employeur Établissement public d’Aménagement Universitaire de la Région Ile de France
  20 place des vins de France - 75012 PARIS
• Population concernée Fonctionnaires en détachement / Contractuels (3 ans renouvelable)

PRESENTATION DU POSTE

Placé sous l’autorité de la directrice des affaires financières et des moyens, au sein d’une équipe de 3 gestionnaires financiers et en collaboration avec le responsable du budget et de l’exécution budgétaire et la Responsable du contrôle de gestion et des données, le/la titulaire du poste a principalement pour missions et activités de :

•    Missions principales du poste :

Le (la) gestionnaire (e) financier(cière) du pôle des affaires financières a pour mission de réaliser des opérations de gestion courante dans le domaine des finances tant en dépenses qu’en recettes ainsi que de suivre des dossiers spécifiques. 
Il/elle doit recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de l’EPAURIF. 
Il/elle informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes de l’établissement.  
Chaque gestionnaire financier(cière) gère un portefeuille d’opérations et assure la continuité de service en cas d’absence d’un agent du pôle.

•    Activités du poste :

-    Gestion et suivi des procédures de l’ensemble de la chaîne de la dépense : enregistrement de l’engagement juridique (marché public, contrat, bon de commande), certification du service fait, contrôle et comptabilisation des factures, liquidation des demandes de paiement ;   
-    Suivi de l’exécution du budget de fonctionnement de l’établissement ;
-    Suivi de l’exécution budgétaire des opérations gérées en compte de tiers, mise à disposition d’extractions mensuelles, participation aux campagnes budgétaires : 
-    Suivi et gestion des conventions de mandat et leurs avenants : établissement des états de paiements, états de TVA, bilans financiers avec contrôle des balances pour les opérations gérées en compte de tiers ;
-    Vérification des dossiers d’appels de fonds et de l’émission des titres de recettes afférents, mise à disposition des factures émises par l’établissement sur le portail Chorus Pro, ...  
-    Participation à l’élaboration de fiches de procédure, organisation et animation de sessions de formation à l’attention des agents de l’établissement sur l’utilisation des outils et sur les règles de gestion budgétaires et comptables ;
-    Participation à des projets structurants de la DAFM (déploiement d’un nouveau SI Financier, déploiement du logiciel de gestion opérationnel, …).

L’EPAURIF porte une attention particulière à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs qui bénéficient ainsi de :
-    un environnement de travail convivial (bureaux neufs et spacieux au sein du quartier très vivant) ;
-    25 congés annuels et de 23 RTT sur une base annuelle (durée hebdomadaire de travail de 39h), qui peuvent être posés dès la première année de la prise de poste ;
-    la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine ;
-    accès à un Restaurant Inter Entreprise à proximité avec une offre de qualité et partiellement prise en charge par l’employeur ;
-    des moments de convivialité et des billets de cinéma et de théâtre à tarif réduit, proposés pour ses adhérents par une association du personnel très active (séjours, sorties culturelles, activités sportives et ludiques).

Et d’une politique de rémunération attractive prévoyant :
-    un complément variable annuel de rémunération ;
-    des tarifs de complémentaire santé avantageux et une prise en charge employeur à hauteur de 50% en cas d’adhésion à la mutuelle employeur. Participation de 15 euros/mois en cas de non-adhésion ;
-    possibilité sous condition de monétiser les jours épargnés sur le Compte Epargne Temps ;
-    forfait mobilité durable sous conditions ;
-    indemnité de télétravail.

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